Om Nextlane
integrerade end-to-end mjukvarulösningar som digitaliserar och förenklar hela fordonskundens resa.
ett pålitligt digitalt ekosystem som ger fordonsindustrin möjlighet att effektivisera sin verksamhet.
att driva din digitala affär
Hartmut Wagner är VD för Nextlane, ett framgångsrikt mjukvaruföretag fokuserat på fordonsindustrin och verksamt i 11 länder i Europa.
Hartmut har 25 års erfarenhet och expertis från den globala mjukvaru- och molnindustrin. Han har framgångsrikt lett internationella team med mer än 1000 personer i ledande tekniska företag som Jron Mountain, HP och Microfocus. Hartmut har också visat starka prestationer i Private Equity-ägda portföljbolag som Exact, Collenda och Serrala, där han haft roller som VD och General Management.
Hartmut har diplom i företagsekonomi från Baden-Württemberg Cooperative State University i Mannheim, Tyskland. Hans karriär har fört honom till många länder runt om i världen med lokala engagemang i USA, Nederländerna, Frankrike och Tyskland.
Jonatan studerade datavetenskap vid Universidad de Belgrano i Buenos Aires, Argentina. Han började sin professionella karriär inom teknisk support för Microsoft i ung ålder.
2002 var han med och grundade Nextlane, där han i rollen som IT-chef var ansvarig för utvecklingen av CRMAuto, den mest heltäckande CRM-lösningen för fordonssektorn i Europa. 2019 utsågs han till co-VD för Nextlane Spain.
Efter tre år axlade Jonatan rollen som Chief Technical Officer för Nextlane. Han övervakar produktutveckling och roadmap, R&D och informationssystem.
Graham är en erfaren senior inom ekonomi, med 28 års erfarenhet från mjukvaruindustrin. Med en start inom revision, vidare till redovisning, affärskontroll och ett 12-månaders interimsuppdrag som General Manager, axlade Graham sin första CFO-roll 2009.
Graham har arbetat för både stora börsnoterade och mindre private equity-ägda mjukvaruföretag som tillhandahåller ett brett utbud av lösningar från ERP till aktiehandel.
Han har haft en internationell räckvidd i sina roller ända sedan 1997 och har bott och arbetat i Storbritannien, Tyskland och för närvarande Frankrike. Han tillför gruppen en mängd erfarenhet och kunskap och stödjer den fortsatta tillväxten och utvecklingen av Nextlane i allmänhet och ekonomiteamet i synnerhet.
Som CRO är Jean-Louis ansvarig för våra erbjudanden på marknaden och våra globala marknadsförings-, försäljnings- och partnerskapsteam.
Han började sin professionella karriär 1993 i Frankrike och sedan i Kalifornien. I 25 år har han arbetat som Vice President, Chief Revenue och General Manager för it-företag som Oracle, Salesforce, Microsoft. Han odlade framgångsrikt franska startups och scaleups som Algolia eller Alsid till internationella företag.
Hans uppdrag på Nextlane är att integrera alla enheter inom Nextlane till ett sammansvetsat, effektivt och högpresterande team för att säkerställa företagets tillväxt i Europa.
Olivier är ingenjör och tog examen från Mines-Télécom 1998. Han började sin karriär på Bouygues Telecom, arbetade med digitala tjänster och lanserade dematerialiserade tjänster. Han stödde Enterprise-konton i deras affärstransformation och implementering av kunskapsdelnings- och samarbetsprojekt.
Olivier började på Nextlane i januari 2022 som Chief Operating Officer med uppdraget att stödja företagets tillväxt genom att säkerställa en smidig drift av kundverksamheten genom att implementera en optimal strategi.
Som global chef för avdelningarna Professional Services och Customer Services i 11 länder med cirka 200 anställda, leder han alla kunduppdrag från projektutrullning till support och hantering av kundrelationer.
Som Chief Marketing Officer för Nextlane är Robert ansvarig för att skapa och accelerera företagets marknadsföringsstrategi och varumärkeskännedom i Europa. Hans fokus är på att driva företagets vision om att hjälpa bilindustrin att förbättra hur tillverkare och bilhandlare interagerar med sina kunder.
Robert har över 25 års erfarenhet av att leda sälj- och marknadsföringsteam inom den högteknologiska sektorn. Efter mer än 10 år på Microsoft Frankrike började han på Adobe och ledde marknadsföringsteamen i Frankrike och EMEA i 8 år. 2014 blev Robert Chief Marketing Officer på MEGA International för att utveckla varumärkets internationella rykte, definiera produktstrategi och genomföra kampanjer för att öka försäljningen.
Robert har betydande erfarenhet av produktmarknadsföring, varumärkesutveckling, leadgenerering, PR och strategisk planering.
Hélène Lanssens ansluter till Nextlane som Chief Product Officer med målet att öka mervärdet av produkterna, stödja kundtillväxt och harmonisera produktportföljen genom att omdefiniera och anpassa produktverksamheten till Nextlane's strategi, hantera våra produktteam och definiera investeringsprioriteringar.
Hennes professionella karriär började som utbildare för återförsäljare på nya modeller hos Volkswagen Frankrike. Efter att ha arbetat på företag som JATO Dynamics och Solera, där hon utvecklade produktstrategi för att hantera skadeplattformen, i samarbete med tekniker, handläggare och försäkringsföretag, blev Hélène VP Product Manager och fick en gedigen erfarenhet av produkthantering av SaaS-lösningar för fordonsbranschen.
Hennes erfarenhet av mer än 20 år inom fordonsbranschen ger henne en djup förståelse för verksamheten och utmaningarna relaterade till kundernas digitala transformation.
Bertrand inledde sin karriär som strategi- och marknadskonsult på Simon-Kucher & Partners 2013 till 2019.
Baserad i Paris var han involverad i flera B2B- och B2C-projekt i olika länder (Grekland, Turkiet, Rumänien m.fl). Han flyttade sedan till London och senare till Sydney. Han tillbringade tre år med att hjälpa det lokala kontoret att växa samtidigt som han behöll kontakten med resten av organisationen.
Tillbaka i Europa 2019, för att slutföra sin grundläggande ingenjörsutbildning, började Bertrand på Nextlane i september 2020, först som GTM & Pricing manager och senare som Chief of Staff. Hans uppdrag är att hjälpa ledningsgruppen att uppnå företagets mål.
Jean-François är Director of Human Resources på Nextlane, med ansvar för talangutveckling, kultur och ledarskap inom organisationen.
Han har över 20 års erfarenhet som HR-Chef i EMEA, Asien och Amerika, där han har stöttat den snabba tillväxten och omvandlingen av olika företag inom elektroniktillverkning, energi och mjukvarusektorn.
Innan han började på Nextlane var han VP HR hos en global SaaS-aktör, där han ledde skapandet av ett Center of Excellence och rekryterade och integrerade över 600 mjukvaruingenjörer för att stödja företagets exponentiella tillväxt.